 | Serwis rekrutacyjny Pracuj.pl uruchomił aplikację na Androida. Użytkownicy telefonów z tym systemem mogą przeglądać ponad 17 tysięcy aktualnych ofert pracy, dostępnych codziennie w serwisie. Aplikacja, którą można już bezpłatnie pobrać z Android Market, pozwala między innymi na szybkie i wygodne korzystanie z wyszukiwarki ofert pracy. Ponadto, interesujące nas oferty można zapisać w folderze „ulubione” bądź od razu wysłać link do tej oferty na dowolny adres e-mail. więcej |
Android pomoże znaleźć pracę
Jak i u kogo znaleźć pracę
 | Ile może zarobić absolwent podejmując pracę u jednego z rynkowych liderów? Kogo i dlaczego duży bank zaprasza na kawę? Pracuj.pl, wydawca „Przewodnika Pracodawcy 2010/2011”, zaprasza do lektury ponad 200 stron, zawierających profile pracodawców i porady rekrutacyjne.
Kolejna, 11. już edycja przewodnika, zawiera prezentacje 73 pracodawców, którzy chcą zatrudniać studentów i absolwentów. Każdy z firmowych profili to zbiór praktycznych informacji na temat zasad rekrutacji, możliwości rozwoju zawodowego i korzyści z pracy w danej firmie. więcej |
Pracuj.pl w iPhonie
 | Pracuj.pl jako pierwszy wśród serwisów rekrutacyjnych obecnych na polskim rynku udostępnił aplikację na iPhone’a. Aplikacja, którą od dzisiaj można bezpłatnie pobrać z AppStore’a, pozwala m.in. na szybkie i wygodne korzystanie z wyszukiwarki ofert pracy. Ogłoszenia, na które chcemy zgłosić swoją kandydaturę, można zapisać w zakładce „ulubione” bądź wysłać link do wybranej oferty na dowolny adres e-mail. więcej |
Praca czeka w trzecim wymiarze
 | Już w październiku, podczas XII edycji Wirtualnych Targów Pracy Pracuj.pl 3D, będzie można odwiedzić trójwymiarowe stoisko interesującego nas pracodawcy i zapoznać się z jego ofertą dla kandydatów.
Pierwsze Wirtualne Tragi Pracy Pracuj.pl odbyły się w 2002 roku, było to pierwsze tego typu przedsięwzięcie w Polsce. Po ośmiu latach organizatorzy zdecydowali się odpowiedzieć na coraz większą popularność technologii 3D na świecie i zaprosić, zarówno kandydatów jak i pracodawców, do zupełnie nowej, trójwymiarowej przestrzeni targowej. Wirtualne Targi Pracy Pracuj.pl w nowej formule – 3D odbędą się w dniach 18-22 października, jak zawsze na stronie www.targi.pracuj.pl. W wirtualnym centrum targowym na osoby poszukujące pracy czekać będą trójwymiarowe stoiska pracodawców, aktualne oferty pracy oraz niezbędne informacje na temat firm – ich kultury organizacyjnej, możliwych ścieżkach kariery czy zarobkach. Dzięki internetowym czatom odwiedzający targi będą mogli także zadać pytania przedstawicielom pracodawców. W ubiegłorocznej, jesiennej edycji Wirtualnych Targów Pracy Pracuj.pl wzięło udział ponad 300 tysięcy kandydatów z całej Polski oraz 105 pracodawców z 25 branż. - Odzwierciedlanie rzeczywistości w świecie wirtualnym to bardzo atrakcyjna forma komunikacji z potencjalnymi kandydatami do pracy oraz oszczędność czasu i pieniędzy, zarówno wystawców, jak i internautów poszukujących nowych wyzwań zawodowych. Internet daje nam możliwość bycia tam, gdzie czasem nie moglibyśmy wybrać się osobiście, a zastosowanie techniki 3D urealnia niejako to uczestnictwo – tłumaczy Maciej Noga, dyrektor marketingu w Grupie Pracuj, która organizuje Wirtualne Targi Pracy Pracuj.pl |
Pracodawców i headhunterów połączy nowoczesna platforma
 |
Dzięki rejestracji w serwisie Talentmarket.pl pracodawcy zyskują bezpośredni dostęp do szerokiej bazy agencji doradztwa personalnego, działających na polskim rynku. Dla headhunterów platforma jest źródłem nowych zleceń i informacji o prowadzonych aktualnie procesach rekrutacyjnych. Zasada działania platformy jest prosta. Zamieszczając zlecenie rekrutacyjne w serwisie Talentmarket.pl pracodawca określa swoje wymagania wobec poszukiwanego kandydata i budżet, jaki może przeznaczyć na konkretną rekrutację. W odpowiedzi doradcy personalni zarejestrowani w Talentmarket.pl proponują swoje usługi, bądź przesyłają informacje o kandydatach znajdujących się w ich bazach. Pracodawca ma dodatkowo możliwość zawężenia listy odbiorców i wysłania zapytań ofertowych do wybranych agencji doradztwa personalnego z dostępnej w serwisie bazy, co będzie pomocne przy prowadzeniu np. regionalnych rekrutacji. Za pośrednictwem serwisu Talentmarket.pl zlecać można wszystkie projekty rekrutacyjne, zarówno z zakresu direct search czy search & selection, jak i duże projekty dotyczące rekrutacji masowych. Talentmarket.pl jest także idealnym rozwiązaniem dla firm borykających się z dużą liczbą tzw. trudnych rekrutacji – mówi Bartosz Piecuch, prezes serwisu Talentmarket.pl. – Szeroka baza headhunterów zwiększy szanse na znalezienie odpowiedniego kandydata. Dla agencji jest to sposób na oszczędność czasu i monetyzowanie baz kandydatów, które do tej pory mogli oferować tylko tym klientom, których sami pozyskali. Pomysłodawcy serwisu planują w przyszłości wprowadzenie niewielkich opłat abonamentowych za obecność w bazie, pobieranych od agencji doradztwa personalnego. Do tego czasu jednak rejestracja i podstawowe funkcje serwisu będą bezpłatne zarówno dla pracodawców, jak i headhunterów. Za rekrutację zakończoną powodzeniem serwis będzie pobierał prowizję. Wszystkie projekty rekrutacyjne realizowane za pośrednictwem Talentmarket.pl będą objęte gwarancją. Partnerem platformy Talentmarket.pl jest Grupa Pracuj. – O naszym zaangażowaniu w promocję projektu zdecydowała jego innowacyjność – mówi Przemysław Gacek, prezes Grupy Pracuj, do której należy m.in. serwis Pracuj.pl. – Usługa oferowana przez Talentmarket.pl świetnie wpisuje się w naszą strategię wspierania nowych, ciekawych pomysłów na rynku HR. – mówi Gacek. |
Rusza Talentmarket.pl – internetowa platforma, łącząca firmy poszukujące pracowników z headhunterami. Partnerem serwisu jest Grupa Pracuj.Kontakt dla mediów
Elżbieta Flasińska
PR Manager
elzbieta.flasinska@pracuj.pl
Grupa Pracuj
+48 22 373 75 16
+48 606 219 028
Monika Trojan-Stelmach
Senior Account Manager
mstelmach@fineart-com.pl
FineArt Communications
+48 22 465 23 74
+48 698 649 888
